Öğretmen Kadrolarındaki Güncel Dağılım ve Atama Planları

Öğretmen İhtiyacının Analizi ve Kadro Planlaması

Bakanlık, öğretmen istihdamında ihtiyaçlara uygun, planlı ve veriye dayalı bir yaklaşım benimseyerek alanlara göre kadro dağılımını sürdürüyor. Eğitimde sürdürülebilir istihdam hedefleri doğrultusunda, resmi kurumların norm kadrolarını düzenli olarak analiz eden yetkililer, öğretmen ihtiyacının hangi branşlara yoğunlaştığını da yakından takip ediyor. Bu kapsamda gerçekleştirilen çalışmalar neticesinde, 15 bin sözleşmeli öğretmenin atanmasıyla toplam öğretmen sayısı 1 milyon 49 bin 564’e ulaşacak. En fazla kontenjan, 4 bin 378 ile sınıf öğretmenliği için ayrılırken; özel eğitim alanında 3 bin 87, din kültürü ve ahlak bilgisi alanında 1802, okul öncesi eğitimi için 1321 ve İngilizce öğretmenliği branşında 757 kontenjan planlandı.

Kadrolar ve Bölgesel İhtiyaçlar

Kadro dağılımında özellikle öğretmen bulunmasının zor olduğu bölgeler ve kalkınmada öncelikli alanlar dikkate alınıyor. Ayrıca, ülke genelinde alan bazlı öğretmen ihtiyacının toplam ihtiyaç içindeki payına göre ilk atama kontenjanları belirleniyor. 2003 yılından 2025’e kadar resmi eğitim kurumlarına toplam 821 bin 351 öğretmen atandı. 24 Kasım’da yapılacak 15 bin kişilik atama ile bu toplam, 836 bin 351’e ulaşacak ve mevcut öğretmen kadrosunun yüzde 80,84’üne denk gelecek.

Norm Kadro ve İhtiyaç Analizleri

Milli Eğitim Bakanlığı, norm kadro verileri ve alan bazlı arz-talep analizleriyle öğretmen ihtiyacını belirliyor. Yapılan değerlendirmeler, bazı branşlarda ihtiyaçların düşük seviyelerde olduğunu gösterirken, mezun sayısının ve yakın dönem ihtiyaçlarının üzerinde olduğu alanlar da bulunuyor. Ayrıca, 2016 yılındaki FETÖ darbe girişimi sonrası yürütülen soruşturmalar kapsamında 27 bin 732 personel KHK ve OHAL kararlarıyla ihraç edildi. Bakanlık, hem personel güvenliğini sağlamak hem de eğitim hizmetlerinin aksamaması için kapsamlı planlamalar yaptı.